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Les dirigeants du CAC40 et du SBF 120 ont reçu des rémunérations record en 2021







23 Novembre 2022

La publication, par le cabinet Proxinvest, de son analyse de la rémunération des patrons du CAC40 et du SBF120 ne va sans aucun doute pas calmer les tensions sur les salaires en France. Alors que le gouvernement se refuse à imposer une hausse du SMIC et que les entreprises rechignent à compenser l’inflation par une hausse des salaires, les patrons des grandes entreprises françaises obtiennent des rémunérations inédites.


Record de rémunération pour les patrons du CAC40 et du SBF120

Les dirigeants du CAC40 et du SBF 120 ont reçu des rémunérations record en 2021
Qu’on prenne les 40 plus grosses capitalisations françaises, ou les 120 les plus élevées, la tendance est la même : les rémunérations des dirigeants ont fortement augmenté en 2021. Et Proxinvest prend, comme année de référence, 2019, car en 2020, certains ont renoncé à une partie de leurs gains sur fond de crise de la Covid-19. Or, en 2021, ils ont largement rattrapé le retard.

Pour les patrons du CAC40, la rémunération (part fixe et part variable) atteint 7,9 millions d’euros en moyenne, selon Proxinvest. Le cabinet souligne par ailleurs que cette somme est désormais 100 fois supérieure à celle touchée par les salariés (contre 76 fois en 2019). Quant aux patrons du SBF120, ils ne sont pas en reste avec une rémunération de 4,5 millions d’euros en moyenne. Pour le CAC40, l’augmentation est de 52% entre 2021 et 2019, pour le SBF120 de 22%.

Carlos Tavares, le patron le mieux payé de France

Sans surprise, dans le top 3 des patrons les mieux payés en France, on trouve Carlos Tavares sur la plus haute marche du podium. Proxinvest conserve l’estimation de 66,7 millions d’euros de gains pour le patron de Stellantis, cette dernière n’annonçant que 19,15 millions. Une rémunération qui a été décidée contre l’avis des actionnaires, mais qui a été maintenue malgré tout.

En deuxième position : Bernard Charlès. Le directeur général de Dassault Système a touché, en 2021, 44,1 millions d’euros, une somme qui a plus que doublé (+114%) par rapport à 2021. Enfin, Daniel Julien, PDG de Teleperformance, a reçu 19,6 millions d’euros. Une rémunération qui a une particularité : sa part fixe de 2,2 millions d’euros est la plus élevée du CAC40.